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技校生也能挑大梁——記全國“五一勞動獎章”獲得者、齊魯石化勝利煉油廠工程師于江濤

   2016-04-27 中華石化網李增杰

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核心提示:于江濤(左)正在認真查看裝置運行情況。于江濤(左)與同事馮濤(右)正在探討技術問題。于江濤在30米高的

于江濤(左)正在認真查看裝置運行情況。

于江濤(左)與同事馮濤(右)正在探討技術問題。

于江濤在30米高的平臺上記錄裝置參數,是他的日常功課。

在定期的勞模創(chuàng)新創(chuàng)效例會上,于江濤(站立者)與大伙分享他的個人經驗。

于江濤在現場提醒一線員工應該注意事項。

不忙的雙休日,于江濤常常回到附近的父母家,吃上媽媽包的水餃是他的一大幸事。

???時間:2016年1月24日,周日;氣溫:—22.5°C。聞所未聞的極寒天氣。

清晨7時許,本該正常休息的于江濤,簡單吃過早飯,溫柔地告別妻和兒子,頂著寒風大步流星,快走15分鐘,來到崗位,麻利地換上工作服冬裝,戴好棉帽和勞保手套,不到8點就與同事立即趕到裝置現場,仔細查看設備、管線是否運行正常。主要查看夜班職工是否把防凍防凝做到位。

凜冽的寒風像刀子一樣不停地在他的臉上、脖子刮著,雙手也不聽使喚了,但他仍堅持用了約一個小時,逐項認真檢查做到了一遍……

這既是山東淄博地區(qū)近40年來前所未有的“霸王級”寒潮侵襲的第三天,更是于江濤和工友們連續(xù)現場迎戰(zhàn)極寒天氣的第三天。

于江濤屬蛇,今年39歲,是中國石化齊魯分公司勝利煉油廠的一名工程師。

倒班15年,他靠勤奮改變了人生軌跡

于江濤1995年9月從齊魯石化技校畢業(yè)后,加盟勝利煉油廠,成了一名生產一線的煉油工人。從這里開始,他勤學苦練,不斷地學習崗位操作技能,肯動腦筋,在同屆300多名同學當中第一個拿到了星級操作員,成了操作主力,6年后,又被車間提拔當了班長,還通過了技師考核,成了一名大家認可的技術專家。

2008年底,他被抽調到新成立的常減壓車間擔任工程師,參加一套新建生產裝置的建設、開工工作。2009年,他光榮地加入了中國共產黨。

建設初期,他作為企業(yè)方的技術負責人之一,主要負責審核設計圖紙、現場施工檢查監(jiān)督以及操作規(guī)程、編寫裝置投料開工方案等工作。他到新崗位的第一項任務,就是和其他工程師一起,對五千多張設計圖紙逐一嚴格審查,力求從中發(fā)現設計問題,杜絕差錯。

上級要求:這項工作必須盡可能在兩個月內完成,否則大面積施工開始以后,假如某些設計問題沒被及早查出,“木已成舟”后,再返工必然造成物料、人工、時間的浪費,將給投料開工乃至以后的正常生產帶來一系列麻煩。

2016年4月23日,記者問于江濤:您不到40歲,就有了黑眼圈,是怎么回事?

于江濤笑言:“那兩個月里,每天要審核二、三百張圖紙,工作量非常大,往往是緊張工作一天后,下班再將圖紙帶回家接著審,幾乎每晚要加班四、五個小時,常常到夜里一、兩點鐘才睡覺。時間長了,我的眼圈就熬成了‘熊貓眼’,你看眼袋部位至今還留有痕跡……”

正是憑著認真、負責態(tài)度,憑著多年的技術積淀,他從中先后發(fā)現了100多項設計問題,并和同事們一起提出了相應的解決辦法,廠里吸收了他們這些整改建議,督促設計方、施工方加以處理,使新裝置按期高質量地建成投產。

裝置建設期間,他還發(fā)揮熟練運用計算機等特長,將新裝置百余條主要的、比較復雜的工藝流程,以三維模式繪制出來,大大方便了廣大工友的學習與掌握,提高了對一線員工技術培訓的效果。

說起于江濤,自然少不了要提到他的創(chuàng)新創(chuàng)效。

在技術管理中,他仍靠勤奮改變了裝置運行

干什么就認真干好,這是于江濤的人生法則,許多人很欣賞他這一點。他在創(chuàng)新創(chuàng)效中,最有名的是減壓塔頂抽真空系統流程的優(yōu)化改造。故事是這樣的:

第四常減壓裝置設計之初考慮到員工們操作的靈活性,尤其是考慮到裝置低負荷運行狀態(tài)下的經濟性,減壓塔頂的抽真空系統設計了兩列,分別能滿足裝置40%、60%負荷下的生產需要。

實際開工以后,于江濤大膽嘗試,發(fā)現有時用小的抽真空系統單獨運行也能滿足裝置50%,甚至是60%的負荷需要,這樣就能讓節(jié)約抽真空蒸汽變成了現實。

在此基礎上,他又進一步思考,通過在兩個系列的兩級抽真空冷凝器入口管線上增加連通線,使兩列抽真空系統的兩級抽空器和冷凝器能夠產生更多種有效組合,實現近乎無級變速般的調節(jié)效果,在裝置任何負荷下都能夠精準地調節(jié)抽真空蒸汽的用量,實現了蒸汽最大化的節(jié)約。

據車間論證,這個項目實施后的頭一年即節(jié)約八千余噸蒸汽,大大降低了裝置的運行成本。

2014年底,齊魯石化實施煉化一體化優(yōu)化的一個項目,準備用兄弟企業(yè)齊魯石化烯烴廠的副產品乙烯焦油,作為第四常減壓裝置的加熱爐燃料。測算該項目經濟效益很可觀。于江濤受命主要負責該項目的實施、推進。

他認真梳理了項目實施所需要的流程,對原先的渣油燃料流程作了必要的動改,使裝置具備了項目實施的硬件條件。

2015年4月份,項目實施以后,他整天靠在現場,與每個班組的操作員一起仔細摸索最佳的工況,終于在很短的時間內,就解決了入爐的焦油霧化不好、燃燒不徹底等問題。接下來,他又仔細查找油槍漏油嚴重的原因。

他對照分析泄漏程度不同的油槍的每一個方面,與檢修人員一起拆卸清理油槍,查找蛛絲馬跡,最終發(fā)現泄漏的主要原因是油槍的一個墊片尺寸差了近2毫米。就這不到2毫米,導致了許多火咀油槍的漏油。

立即整改。更換新的墊片之后,油槍泄漏問題得到了根本解決。在于江濤的積極努力下,這次加熱爐燒乙烯焦油的任務歷時4個月最終圓滿完成,受到了公司的表揚。

作為生產技術骨干,他還參與了高閃點軍用航煤試生產、減壓塔深拔操作優(yōu)化攻關等的技術項目,為這些項目的完成留下了自己的汗水和智慧。

在做這些技術工作時,為了論證項目的可行性和摸索合適的工藝條件保證項目的成功,他以嚴謹的態(tài)度,做好相關的技術工作,收集、分析裝置在不同氣候條件、不同工況下的操作數據,為了獲得第一手的操作數據,不論是烈日炎炎還是寒風凜冽,他爬上爬下觀察、記錄;為了減壓塔頂抽真空系統的改造,他經常爬到70米高的減壓塔頂和40米高的裝置平臺上,與操作人員一起扳動閥門改動流程,記錄現場的數據……

2014年,在廠工會的倡導下,他聯合同事馮濤一起,牽頭成立了常減壓專業(yè)勞模創(chuàng)新創(chuàng)效工作室,定期組織全廠三個常減壓裝置的生產、技術骨干,圍繞生產問題開“諸葛亮會”。通過相互交流和促進,工作室10名成員均提升了技術水平和操作技能,他們相互學習、借鑒對方在技術管理和優(yōu)化操作方面一些好的經驗和做法,成為了這間企業(yè)的一種時尚。

近幾年來他先后提出參與了20余項技術改造和生產優(yōu)化項目。他擔任副組長的勞模創(chuàng)新創(chuàng)效工作室兩年來通過一系列技術攻關,累計為企業(yè)創(chuàng)效近2000萬元。

在全廠員工中,他更是靠擔當贏得了普遍好評

2015年3月,車間要組織裝置大檢修。為全身心地投入到工作中,他將不到兩歲的兒子交給父母代管。一個月的檢修時間里,他像上緊的發(fā)條一般,不知疲倦地每天從早工作到晚:

在此期間,他負責牽頭組織十多個技措項目的實施,還是管線腐蝕檢測小組組長。他每天早晨都對全天的技措施工方案、步驟等提前做好規(guī)劃,有板有眼地協調施工單位開展施工;有些重點部位和重點環(huán)節(jié),他不但對施工人員進行著重強調,還盡可能地抽查、監(jiān)督施工過程。

從鋼管的焊接坡口規(guī)范與否到安全措施的落實,他無一不嚴格要求,較好地保證了施工質量和作業(yè)安全。對管線檢測,必須認真才能真正及時發(fā)現問題,才能不為以后的生產留下安全隱患。作為檢測組長,他除了督促其他同事認真檢測,對于一些腐蝕的重點部位,他更是親力親為……

車間黨支部書記劉躍說起于江濤:“在新建裝置的開工和停工階段的四五天里,于江濤每天休息時間不超過四五個小時,最緊張的兩三天都是吃住在辦公室,即使離家十多分鐘的距離,也顧不上回家。”

劉躍有些心疼地說:他不但及時協調各個作業(yè)小組有秩做好每一項工作,還身先士卒地參加改動流程、放空檢查等具體工作。連續(xù)兩三天白天連著晚上的不間斷工作,讓他一度疲憊不堪。他一得空就一屁股坐到地上歇息片刻,可工作來了,卻又立即爬起來生龍活虎地接著干……

作為于江濤的同事和合作搭檔,車間技術員、煉油廠“創(chuàng)新創(chuàng)效工作室”領銜者馮濤認為:“像于江濤這樣的勞模我們服氣!我們也要學習他這種愛崗敬業(yè)的精神,努力干好工作……”

車間四班班長趙泮增佩服地說:“小于是技校生,起點不高,能干到這個份上,確實很不容易!他這樣的技術員靠譜。”

勝利煉油廠黨委書記孫啟偉介紹:長期以來,我們廠對選樹先模人物慎之又慎,讓典型既有典型性又有群眾基礎,真正立得住、叫得響,于江濤多年的表現確實符合新時期勞動模范的標準,符合公司黨委近年來倡導的“以更好的狀態(tài)、更好的作風、更好的精神,把各項工作抓得更緊、更細、更實”,所以他連續(xù)五年獲得廠級勞動模范,連續(xù)三年獲得齊魯石化公司勞動模范,2015年4月又獲得了山東省“富民興魯”勞動獎章。這些都說明他當之無愧!

齊魯石化工會副主席紀承紅談起于江濤:我們發(fā)現,于江濤這些年來對待榮譽很冷靜,越來越成熟,一直保持著學習的作風、務實的態(tài)度、創(chuàng)新的精神和強烈的責任感。這些都讓他更加以平和的心態(tài)對待自己和其他人,更加致力于企業(yè)的創(chuàng)新創(chuàng)效。

他如此長期執(zhí)著,源自他對企業(yè)的摯愛

于江濤的父親于欽喜,1971年就進入勝利煉油廠工作,在這里干了一輩子。

他說:“我從小知道爸爸是煉油廠的老職工,有一次在家里聊天,他突然問我:那個180泵房還在不?我感到驚奇,就問他:您咋知道我們車間有個180泵房?他很自豪地說:我曾在那里干過……”

父輩們年輕時艱苦創(chuàng)業(yè)的點點滴滴,深深地影響著年輕的于江濤。他始終覺得:眼下的勝利煉油廠規(guī)模越來越大,設備越來越先進,自己一定要干出名堂來!千萬不能讓父母丟臉。

這種石化情結、國企情懷,成為了他長期勤奮、埋頭實干的精神驅動力。

結婚成家后,于江濤更是忙得顧不上家務,他的妻子 呂寧也在煉油廠上班,也很理解和支持他,就主動多承擔了家務、帶兒子……

勝利煉油廠工會副主席耿佃武認為:于江濤在工作中,始終將近年來獲得的榮譽,作為督促自己進步的鞭策,榮譽越高,越是努力勤奮地工作。他始終不斷對自己提出更新的要求,不斷追求更好的工作業(yè)績,這種永不滿足的精神促使他進一步謙虛謹慎,持續(xù)勤奮和勇于擔當,又不斷取得新成績。

車間黨支部書記劉躍說:“面對極端寒流,正是于江濤等全體員工提前做足準備、落實各種應對措施,我們車間的裝置設備順利度過了極寒天氣,實現了安全生產。”

作為技術員,于江濤在1月22日到24日三天寒流里,幾乎每天都是冒著嚴寒,在現場三番五次地檢查,直到裝置平安無事,臨近央視《新聞聯播》開始了,才回家。

(齊魯石化 李增杰)

 
 
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