熱電板塊是煉化企業的耗能大戶，也是長嶺煉化今年選樹的“降本”樣板。為此，該公司成立11個專題團隊，圍繞影響該板塊運行成本進行聯合把脈攻關。他們從改變員工觀念著手，一手抓減排、一手抓降本，采用技術改造、激活班組活力等措施，多方消除生產能耗、排放等運行瓶頸。
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宣講團隊通過基層黨支部活動等途徑積極宣講降本壓力和形勢，并把工作的執行情況作為黨員評議的重要考核內容；建立相應微信群，隨時診斷分析瓦斯平衡等生產實際問題，研討開展專題勞動競賽等改進措施。今年以來，他們累計解決降本問題70余個。
技術團隊將裝置綜合能耗、供電標煤耗等多項重要經濟技術指標與先進企業作比較，班組管理團隊相應編制出降本任務分解推進表，做到人人有目標任務，并將傳統的勞動競賽新增工藝平穩率、成本、產汽等基礎競賽，實時記錄各班組崗位操作參數、指標控制數據，生成競賽排名矩形圖，排名與月底績效考評直接掛鉤，激活基層班員參與“降本”活動的主動性。
總部技術幫扶組建議長嶺煉化熱電系統改換低成本燃料。按照技術要求，各專題團隊輪流到基層班組跟班指導，班組員工積極參與調整試驗，系統成功改用低成本燃料，企業自產石油焦也由燃料變成產品出廠創效，此舉年“降本+創效”在兩千萬元以上。1-10月，該公司熱電燃料成本和裝置總產熱成本創歷史最好紀錄。
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