國務院國資委公布

中央企業“雙百行動”“科改行動”

2023年度專項考核結果

中國石油在中央企業中

位列第5名

所屬11家“雙百”“科改”企業獲評

“5個標桿、6個優秀”的優異成績

改革示范和突破帶動作用進一步顯現

今天，我們走進“雙百”企業

“標桿”之一

——潤滑油公司

了解下他們的經驗做法

在改革藍圖中，潤滑油公司以“五個聚焦”為主線，著力強化黨建引領，突出效益效率，突出科技自強，加快推進高質量發展，在創新體系構建、創新能力提升、創新成果轉化等方面的改革取得新成效、呈現出新亮點。通過不斷提高企業核心競爭力、增強核心功能，將改革成果制度化、規范化、長效化，以科技創新和體制機制創新“雙輪驅動”領跑中國潤滑油產業未來。2024年上半年，實現銷量、銷售收入、利潤，分別同比增長21%、156%和180%，規模實力和競爭能力進一步增強。

聚焦創新驅動

夯實發展科技支撐

惟改革者進，惟創新者強，惟改革創新者勝。貫徹國家科技體制改革三年行動、集團公司科技創新指導意見，加快落實“十四五”科技規劃，統籌推進4815攻關任務，著力高水平科技自立自強，全面提升自主創新能力，搶占未來競爭制高點。

推進科技創新戰略，打好關鍵核心技術攻堅戰。以市場為導向的應用基礎研究，落實基礎+高端研究27個專項，通過集團重大專項、板塊示范裝置建設、潤滑油公司重點產品研發與應用三個層級，實現目標落地。高端潤滑材料等基礎研究取得突破，高附加值新產品等應用研究完成驗收，航空發動機油等重大項目進入適航認證，ASTM國際標準、D1規格、PCL標準基礎油等正式實施，加強戰新產業和優勢特色領域國際標準制定，爭取未來國際標準化話語權。

實施創新驅動發展，破解關鍵核心技術。加快原創性自有技術成果轉化，合成基礎油等重點技術方向正在追趕國外先進水平，自主高性能無灰分散劑、水楊酸鹽和磺酸鹽系列清凈劑等研究方向躋身國內先進前列，齒輪油、液壓油、柴機油、汽輪機油等復合劑技術進入領跑階段，夯實國家潤滑安全基礎。

提升自主創新能力，打造原創技術策源地。推進科技創新型企業建設，優化創新生態，設立首席科學家辦公室，完善與高校院所和行業龍頭企業合作機制，積極構建“1+N”創新戰略聯盟和創新聯合體，聚焦“7+4”戰新產業布局，在新能源、新能源汽車、新材料、高端裝備制造等產業的配套油脂上形成一批原創性、引領性關鍵核心技術。

加快培育新質生產力

開創發展新圖景

黨的二十屆三中全會提出，健全相關規則和政策，加快形成同新質生產力更相適應的生產關系。潤滑油公司快速發展新質生產力，培育新動能、形成新優勢，“雙碳三新”跑出加速度。

堅持從市場上來到市場上去的理念，真正以客戶為中心、滿足客戶需求，從質量和成本控制出發，統籌推進國家級重點實驗室等條件平臺建設，集中攻克產業鏈“卡點”“堵點”，加快推進高端油脂液產品開發和成果轉化、高端內燃機油技術引領、石油石化、冶金、電力、煤炭等重大技術裝備、通用基礎油、特種油研發等總體設計。

完善創新體制機制

激發發展活力

潤滑油公司深化科技、體制改革，讓創新源泉競相涌流，最大限度激發科技第一生產力、人才第一資源、創新第一動力的潛能，按照新一輪改革深化提升行動要求，聚焦機制轉化，著力打造市場化經營機制，深化經理層人員任期制契約化管理。進一步強化“選育管用”和人才“生聚理用”管理，打造“又紅又專”的干部人才隊伍，不斷暢通科研技術、市場營銷、操作技能人才隊伍職業發展和序列轉換通道。

持續深化三項制度改革，全面深化任期制和契約化管理，健全市場化用工機制。面對結構性冗員和結構性缺員、人均勞效偏低等歷史性問題，開展生產單元布局優化和人力資源及業務運行模式攻關。建立市場化價格傳導機制，在研發單位探索建立科研成果轉化激勵機制。

潤滑油公司

將持續深化“雙百行動”綜合改革實施方案

以“雙百行動”為契機真抓實干

全面開創高質量發展新局面

不斷用“新質”硬核“雙輪驅動”

領跑中國潤滑油產業的未來！