中國石油網消息：（通訊員王維科 李雪梅）慶陽石化公司全面落實女員工組織“311”工作計劃，在女工中大力實施素質提升工程和建功立業工程及女員工愛心幫扶工程，使女工工作得到全面加強，女工整體素質顯著提高。
慶陽石化公司現有女工425人，占員工總數的24%。為提高女工整體素質，慶陽石化公司確立了“以組織活動和開展培訓為載體，以構建和諧勞動關系為主線”的總體思路。首先，加強女工組織自身建設，全面提升女工工作水平。工會堅持哪里有女工，哪里就有女工組織的原則，成立了基層女工委員會11個，女員工入會率達100%。其次，在女工中深入開展以“崗位立功活動、技術創新活動、文明家庭創建活動”等為主要內容的主題活動，并開展了“技能、創新、知識”培訓，鼓勵女員工鉆研技術，自學成才。與此同時，公司女工委還依托書畫、音樂舞蹈、寫作等協會，利用“三八”等重大節日組織女工開展知識競賽，舉辦主題演講，充分展示女工才藝。
慶陽石化公司以構建和諧勞動關系為主線，切實為女工辦實事、辦好事。每年為女工進行體檢，開展婦科病普查普治，提升女工身體素質，這個公司還請專家舉辦女工常見病知識講座及咨詢。同時，開展了創建平安家庭活動和姐妹獻愛心幫扶活動及困難救助活動，促進了企業穩定。
女工建功立業工程和素質提升工程的實施，使女工在各自崗位上取得了不凡業績。去年，慶陽石化公司女工委被慶陽市女工委授予2007年度婦女工作先進單位稱號，被推薦為甘肅省“五一巾幗集體”。
