通訊員（李崇輝）今年以來，勝利石化重催車間積極引導職工樹立“負責任、踐承諾”理念，提出“樹立創新意識，構建和諧家園，提升技術素質，打造品牌重催”的“責任文化”，實現裝置安全高效優質運行。

    該車間將責任理念與黨支部建設相結合，構建堅強堡壘。開展“我是黨員我先行”、“雙亮”、“黨員承諾樹形象”活動，激發了黨員干部干一流工作、創一流業績的積極性。將責任理念與崗位練兵相結合，打造高素質團隊。通過外出培訓、集中授課、定期考核、仿真模擬、“導師帶徒”、“活流程”比拼等方式，加強職工的崗位技能培訓。目前，有高級技師1人，技師3人，高級工59人，擁有一支高素質的職工隊伍。

    他們開展“提升執行力、奉獻在崗位”為主題的“負責任、踐承諾”活動，采取形勢任務教育材料、黨課、專題民主生活會、座談會、征文比賽、技術分析會、諸葛會等形式，充分調動職工履行責任、干好工作的積極性。組織職工開展應急事故演練、空氣呼吸器演練，修訂完善了事故應急預案，設立安全警示標志牌，開展“安全伴我行”演講活動，提高職工的安全責任意識。2011以來，發現處理安全隱患50余起，成功處置晃電、液化氣泵泄漏等突發事故7次，確保了生產安全運行。重催職工憑借高度的責任感為裝置安全生產筑起一道堅實的屏障。